8月13日，医务处召开临床路径工作推进会议，本次会议用客观数据，详实分析并通报了上半年工作情况，就下一步深入推进临床路径工作提出具体工作要求。张国庆院长助理，医务处及临床科室主任、临床路径管理员共计50余人参加会议。
医务处孔心涓主任介绍了2015年1-7月临床路径工作总体情况，通报了入径率、完成率仍然不达标的科室。她指出，目前全院临床路径覆盖率较国家卫计委及2015年初制定的科室考核目标值还有一定的差距，对照目标完成率逐个科室点评，找出差距，分析原因，结合每个科室不同特点，就各科下一步如何做好临床路径管理工作提出针对性的意见。孔沁娟对临床路径绩效考核指标及考核方法进行了解读。进入8月，医务处将覆盖率纳入月度考核指标，严格考核标准，加大奖惩力度，多措并举推进临床路径管理工作。
会上还邀请耳鼻咽喉科李娜主任、神经内科高翔代表发言。李娜主任从科主任的角度分享了临床路径管理的经验，科主任的认识和支持是必要条件，认真负责的管理员，科室成员的积极配合同样重要。神经内科高翔从管理员角度，分享了日常工作中的体会，将继续以端正的态度、认真的精神做好临床路径工作。
医务张欣主任对下一步临床路径管理工作提出了具体要求。她指出，临床路径作为重要的质量指标，必须高度重视，各科室要在做好现有病种管理工作的基础上，继续增加病种，严格表单制作及修改流程，注重效率、质量、经济指标的分析，充分发挥临床路径规范诊疗行为，控制医疗费用的作用。
张国庆院长助理进一步强调了临床路径工作要再动员再部署，四个院区同步专项提升，对开展不好的科室主任、临床路径管理由医政部、医务处、业务部进行约谈，深入科室，一对一解决。他还强调将继续加大绩效考核力度，拟对工作开展不力的科室，年底评优“一票否决”。（医务处 李倩倩）
